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前言

疫情不僅是推動了數位轉型，台灣企業也透過居家辦公等方式因應，具韌性的辦公型態應運而生，無論是全職在家上班，或是混合式 (一週到班 2-3天)，企業必須正視工作型態的轉變。未來在產業競爭上，完善的遠距辦公規劃與管理制度，也是提升企業競爭力要素之一。

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推薦報告

以上研究報告資料係經由MIC內部整理分析所得，並對外公告之研究成果，由於產業倍速變動、資訊的不完整，及其他不確定之因素，並不保證上述報告於未來仍維持正確與完整，引用時請注意發佈日期，及立論之假設或當時情境，如有修正、調整之必要，MIC將於日後研究報告中說明。敬請參考MIC網站公告之最新結果。

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